TEAM WORK EXPERIENCE

OBIETTIVI

• Acquisire gli strumenti comportamentali per collaborare all’interno di un gruppo di lavoro
• Imparare a gestire la comunicazione all’interno del team
• Facilitare la creatività per la ricerca di soluzioni efficaci

PROGRAMMA

1. I 6 livelli logici di Dilts:

• Ambiente
• Comportamento: azioni e reazioni specifiche
• Capacità: abilità e potenzialità
• Credenze e valori
• Identità: ruolo e mission
• Visione: ideale di sé, del proprio scopo e di quello dell’azienda

2. Esercitazione «Movie Making» durante la quale i partecipanti dovranno creare un breve spot video per pubblicizzare l’azienda, un suo prodotto o servizio

3. Feedback finale

METODOLOGIA

I partecipanti sperimenteranno in prima persona il lavoro in team sotto la supervisione del docente attraverso un role playing alla fine del quale verrà dato un feedback strutturato sia a livello individuale che di gruppo per aiutare i partecipanti a comprendere le proprie aree di miglioramento e a tradurle in comportamenti immediatamente spendibili nel loro contesto professionale.